ربط مستقبل ذكي ومستدام
-
الطاقة الشمسية -
تخزين الطاقة -
شحن السيارات الكهربائية -
الصناعي -
ربط الذكاء الاصطناعي
-
-
-
-
حسب الشهادة
-
حسب الشهادة
-
قصة المؤسس
رحلة ديفري الريادية ونمو علامته التجارية
منزل / Founder's Story
التجارب المبكرة والخيارات المهنية
وُلد ديفري في عائلة ريفية في جيانغسو، الصين. نشأ في مزرعة بجبال تشيونغهاي، هاينان، وعاش حياة بسيطة لكنها اتسمت بالصمود. صقلت هذه التجربة استقلاليته، وقوة إرادته، وشجاعته. سعياً وراء تعليم أفضل وتطوير مسيرته المهنية، سافر إلى ووشي لدراسة التجارة الدولية. بعد تخرجه، عمل في مصنع للكابلات، مما أتاح له التعلم والتطور المستمر، واكتساب خبرة قيّمة في هذا المجال، وفهم عميق للطاقة النظيفة.
تحديات وفرص ريادة الأعمال الأولى
خلال مسيرته المهنية المبكرة في صناعة الكابلات، طور ديفري رؤية أوسع لهذا القطاع وأسس شركة SUNKEAN لتوفير حلول الطاقة الشمسية الكهروضوئية لمحطات الطاقة في الخارج. ورغم التحديات المبكرة، كقلة التمويل والمنافسة الشديدة، ثابر ديفري من خلال التعلم المستمر والتركيز على قيمة العميل، ليحقق تدريجياً مكانة مرموقة في السوق ويبني قاعدة عملاء متينة.في عام ٢٠١٥، كادت تغييرات في السياسات أن تُغلق الشركة. إلا أن دعم عميل جديد مكّن شركة SUNKEAN من التحوّل إلى تجارة وحدات الطاقة الشمسية الكهروضوئية، وهي خطوة ساهمت في استقرار العمليات ومهّدت الطريق للنمو المستقبلي. وفي عام ٢٠١٧، استجابةً لمتطلبات السوق، أنشأت SUNKEAN مصنعها الخاص لتصنيع أسلاك التوصيل، مُكملةً بذلك تحوّلها من شركة تجارية إلى مؤسسة تصنيعية.بفضل رؤيته الثاقبة للقطاع وقيادته الحازمة، واصل ديفري توجيه مسيرة تطور شركة SUNKEAN. في عام 2025، ومع التطور السريع لتقنيات الذكاء الاصطناعي وتزايد الطلب على بنية تحتية مستقرة للطاقة ونقل إشارات عالي السرعة، قاد الشركة نحو قطاع الاتصال المدعوم بالذكاء الاصطناعي. تستند استراتيجية النمو المزدوجة هذه، "الطاقة + الذكاء الاصطناعي"، إلى خبرة SUNKEAN العميقة في مجال الطاقة، مع تهيئة الشركة لمستقبل الاتصال المدعوم بالذكاء الاصطناعي.
التطوير الذاتي إلى الابتكار التكنولوجي
الخلفية التعليمية والتطوير الشخصي
يركز ديفري على تطوير الذات واكتساب المعرفة. وقد أتمّ برنامج العلاقات العامة في جامعة نانجينغ وبرنامج ماجستير إدارة الأعمال التنفيذية في كلية تشونغ كونغ للدراسات العليا في إدارة الأعمال. لم تُثرِ هذه التجارب التعليمية منظومة معارفه فحسب، بل عززت أيضًا فهمه لإدارة الأعمال وعمليات السوق، ورسّخت لديه قناعاته الريادية.
تعزيز الابتكار التكنولوجي
تُدرك شركة ديفري تمامًا أن الابتكار التكنولوجي هو المحرك الأساسي لتقدم الصناعة. وتواصل الشركة الاستثمار في البحث والتطوير، ساعيةً باستمرار إلى تحسين أداء كابلات الطاقة الشمسية، وكابلات تخزين الطاقة، وكابلات الشحن، وقد حققت إنجازاتٍ بارزة في مراقبة الجودة وخفض التكاليف. وبفضل اعتمادها على مواد وتقنيات متطورة، وتعاونها الوثيق مع جهات اعتماد خارجية، لطالما كانت الشركة في طليعة الصناعة، تقود مسيرة التقدم التكنولوجي. وفي عام 2022، برزت شركة صنكيان في منافسةٍ شرسة، وفازت بجائزة مراقبة جودة كابلات الطاقة الشمسية المقدمة من شركة TÜV.
التنمية العالمية
سعياً لتحقيق الانتشار العالمي ، تعمل شركة ديفري بنشاط على إنشاء شبكة مبيعات وخدمات عالمية لتوفير حلول ودعم عالي الجودة لعملائها في مناطق متعددة. وتطمح الشركة إلى أن تصبح لاعباً رئيسياً في سوق الطاقة الجديدة العالمية، وأن تساهم في تطوير الطاقة المتجددة عالمياً.تركز شركة ديفري على تعزيز الشراكات من خلال إقامة علاقات تعاونية طويلة الأمد ومستقرة مع الموزعين وشركات الهندسة والمشتريات والإنشاءات وغيرها من شركاء القطاع. ومن خلال الجهود المشتركة، سنعمل على تعزيز تنفيذ وتطوير مشاريع الطاقة المتجددة، وتشكيل بيئة تعاونية مربحة ومتبادلة المنفعة.
التنمية المستدامة
تعزيز الاستدامة: تلتزم شركة SUNKEAN بخفض انبعاثات الكربون وتعزيز التصنيع الأخضر من خلال تحسين عمليات الإنتاج وإدارة سلسلة التوريد. وتضمن SUNKEAN أن تكون منتجاتها صديقة للبيئة طوال دورة حياتها لتحقيق أهداف الشركة في مجال التنمية المستدامة.تأثير العائلة وتطبيق علم نفس يانغمينغ: لا تُعدّ رحلة ديفري الريادية مجرد قصة كفاح شخصي، بل هي أيضًا انعكاسٌ هام لتأثير العائلة والتربية. فهو يلتزم دائمًا بتعاليم والده، ويتسم بالاستقامة والاستقلالية والحسم، ويسعى جاهدًا لتطوير مهاراته القيادية، ويتأثر بشدة بفلسفة وانغ يانغمينغ. ويركز على طلب العون من داخله، وحل مشاكله الشخصية، والاهتمام باحتياجات العملاء، والسعي لتحقيق الكفاءة والسمعة الطيبة.
مخطط أولي
إن روح ديفري الريادية وسعيه الدؤوب نحو الطاقة المستدامة سيقودان شركة SUNKEAN نحو مستقبل أكثر إشراقاً، وستصبح شريكاً موثوقاً به في سوق الطاقة الجديدة العالمية.
خط الإنتاج
تخطط شركة ديفري لتحسين خط الإنتاج باستمرار، وتحسين كفاءة الإنتاج، وخفض التكاليف؛
2
البحث والتطوير
إجراء بحث معمق حول حلول الكابلات والأسلاك والموصلات في سيناريوهات تطبيقية مختلفة لتعزيز القدرة التنافسية للمنتج؛
3
حوافز المواهب
تخصيص ما بين 10% إلى 30% من صافي الربح سنوياً كأرباح موزعة لجذب المواهب والاحتفاظ بها؛
4
القدرة التنافسية
تطوير وتحسين معايير SUNKEAN لتعزيز القدرة التنافسية المستدامة للشركة؛
5
فريق المبيعات العالمي
إنشاء شبكة قنوات عالمية لتحسين كفاءة التواصل وسرعة حل المشكلات مع العملاء.
منتجات
احترافي
